Periodista, docente y responsable de Comunicación|UTPBA
Agencia La Oreja Que Piensa. Junio 2013.
El responsable de comunicación de la Unión de Trabajadores de Prensa de Buenos Aires(UTPBA), Héctor Sosa, brindó una charla-debate en una colmada sala Pablo Neruda del Paseo La Plaza, sobre la marcha de las Paritarias de Prensa Escrita 2013,la forma en que los medios "invisibilizan" los conflictos de los periodistas y los planes de acción que se están llevando a cabo en procura de salarios y mejores condiciones laborales.
El encuentro organizado por la escuela de periodismo DeporTEA, estuvo coordinado por su actual director, Andrés Mazzeo, en tanto el periodista Carlos Juvenal participó activamente de la producción y organización del evento.
Mazzeo, encargado de la apertura de la charla, resaltó en su intervención, la importancia que tiene "debatir sobre la problemática de los trabajadores de prensa para los estudiantes de periodismo" y presentó al miembro de conducción y Paritario de la UTPBA, Héctor Sosa.
"Lo primero que hay que saber es que los periodistas no somos, ni debemos ser una elite, o una patrulla perdida, alejada del resto de la sociedad: somos trabajadores, que desarrollamos nuestras tareas profesionales en lo que hoy se denominan la 'Industria de la comunicación y el espectáculo'. Por ello, cuando enfrentamos a los dueños de los medios, éstos no son tan ingenuos, como para permitir hacer visible los conflictos de sus propias empresas".
Sosa mencionó el planteo del secretario Gremial de la UTPBA, Jorge Muracciole, quien en relación a la disputa con las patronales de prensa apuntala la idea de" ser sumamente inteligentes y desarrollar métodos de lucha resueltos y votados por los compañeros en Asambleas de Base en cada una de sus empresas", al tiempo que recuerda que "somos el único gremio que adopta esta metodología democrática".
Héctor Sosa hizo una detallada explicación sobre quiénes eran los dueños de los principales medios escritos que están en paritarias, y observó que "más allá de sus posiciones políticas enfrentadas y sus peleas por la obtención de ganancias, las patronales de prensa, al momento de discutir aumentos de salarios, condiciones de trabajo y reconocimiento profesional de los compañeros, se unen para no aceptar las demandas legítimas de todos los compañeros" y enfatizó "Las patronales de prensa nunca regalan nada".
"Esta es una Paritaria dura y compleja, estamos enfrentando a poderes económicos fuertes (nacionales e internacionales), pero la UTPBA logró que todas las Cámaras Empresarias y dueños de agencias y Punto Com. se sienten a discutir en el ámbito del Ministerio de Trabajo: un logro de todos los trabajadores de prensa", afirmó Sosa.
Tras reivindicar la lucha histórica de la UTPBA por los Colaboradores en el plano laboral, profesional, de su atención en salud y de su participación democrática en la entidad ( La Comisión de Colaboradores es votada de forma directa por los propios trabajadores de prensa), Sosa remarcó que en estás Paritarias 2013 " los Colaboradores están incluidos en nuestros reclamos, pese a la negativa del sector empresarial de hacerlo".
Finalmente, Andrés Mazzeo, invitó a los estudiantes a realizar preguntas sobre los temas abordados generándose un interesante y constructivo debate entre la UTPBA y los futuros trabajadores de Prensa.